學院發展目標與策略
| 目標1：因應生源短缺，人才多元入學。 |
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策略1.進行系所調整，對應產業人才需求。 |
| 策略2.採行實務選才，吸納技優學生入學。 |
| 策略3.結合各系特色，調整招生宣導策略。 |
| 策略4.開設不同學制，提供多元入學管道。 |
| 目標2：鏈結業界需求，優化教學效益。 |
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策略1.彈性規劃課程，接軌就業市場需求。 |
| 策略2.建立策略聯盟，提升實務教學能力。 |
| 策略3.優化教學品質，永續追求教學卓越。 |
| 策略4.整合教學設備，促進資源使用效益。 |
| 目標3：厚實就業技能，深化實務能量。 |
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策略1.強化專業技能，提升學生實務能力。 |
| 策略2.善用數位資訊，拓展就業職場優勢。 |
| 策略3.證照搭配課程，墊高職場發展潛力。 |
| 策略4.完善職涯輔導，培育畢業即可就業。 |
| 目標4：拓展產研能量，協助區域發展。 |
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策略1.強化跨域學習，精進整合研發質量。 |
| 策略2.拓展研發成果，提升創業育成能量。 |
| 策略3.強化實務能力，社區關懷產業服務。 |
| 策略4.加強研究能力，擴展貢獻深度廣度。 |
| 目標5：加強自我改善，確保經營優勢。 |
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策略1.務實發展定位，突顯各系發展特色。 |
| 策略2.加強管考督輔，永續績效創新價值。 |
| 策略3.善盡社會責任，實踐永續發展目標。 |
